大眾網(wǎng)濟(jì)南3月29日訊（記者  王亞男）今天上午，王文濤同志來到濟(jì)南市第十一次黨代會第十一代表團(tuán)，與代表們一起討論濟(jì)南市第十屆委員會的報告。王文濤強(qiáng)調(diào)，要將“改革創(chuàng)新”落到實處，就必須在全面深化改革上勇攻堅，在實施創(chuàng)新驅(qū)動上當(dāng)先鋒，在鼓勵改革創(chuàng)新上出實招。

　　第十一代表團(tuán)中的大部分代表來自企業(yè)，在討論中對報告中提出的“堅定不移加快產(chǎn)業(yè)振興發(fā)展，為‘四個中心’建設(shè)提供強(qiáng)大支撐”“產(chǎn)業(yè)是強(qiáng)市之基，產(chǎn)業(yè)興濟(jì)南興，產(chǎn)業(yè)強(qiáng)濟(jì)南強(qiáng)”等內(nèi)容反響強(qiáng)烈，并就加快產(chǎn)業(yè)振興提出了意見。王文濤一邊聽一邊記，就有關(guān)具體問題與代表進(jìn)行互動交流，著重圍繞“改革創(chuàng)新”作了發(fā)言。

　　“‘唯改革者進(jìn)，唯創(chuàng)新者強(qiáng)，唯改革創(chuàng)新者勝。’這是習(xí)近平總書記在2014年APEC工商領(lǐng)導(dǎo)人峰會上提出的鮮明觀點，在全球范圍內(nèi)引起廣泛關(guān)注，形成了共識。”王文濤的開場白引起了代表們的共鳴。他說，回顧過去五年特別是濟(jì)南市委十屆八次全會以來的成績，“四個中心”建設(shè)能夠順利實現(xiàn)“一年有勢頭” 目標(biāo)，最關(guān)鍵的就是把改革推動、創(chuàng)新驅(qū)動作為發(fā)展源源不斷的動力。我們經(jīng)常講，濟(jì)南要有危機(jī)意識。而要在危機(jī)中重新奮起，不僅要在發(fā)展中“彎道超車”，還要敏銳捕捉“變道換向”的機(jī)會。中國作為世界第二大經(jīng)濟(jì)體，在許多新領(lǐng)域的發(fā)展突飛猛進(jìn)，而濟(jì)南企業(yè)完全有可能在某個新領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)突破，形成一個巨大的產(chǎn)業(yè)。

　　如何將“改革創(chuàng)新”落到實處呢？“在全面深化改革上勇攻堅。”王文濤說，全面深化改革已經(jīng)進(jìn)入到“啃硬骨頭”的階段。改革再怎么改？首先要堅持自上而下推動改革，確保中央的各項改革舉措落地生根、不走樣。其次，要結(jié)合濟(jì)南實際堅持問題導(dǎo)向推動改革。去年，我們通過市級領(lǐng)導(dǎo)開展重大課題調(diào)研，研究制定解決問題具體舉措，破解了諸如黃河橋免費通行、南部山區(qū)保護(hù)等長期存在制約發(fā)展的難題。今年，我們將繼續(xù)抓好北跨等重大課題的調(diào)研和破解。第三要打破利益的藩籬，堅持刀刃向內(nèi)。“我們常用刮骨療傷、壯士斷腕來形容改革，其實就是刀刃向內(nèi)，自己對自己動刀。”針對部門分割、扯皮等群眾反映強(qiáng)烈的問題，要進(jìn)一步推動大部門制改革，盡可能減少權(quán)力邊界的交叉。第四要堅持高位推動。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)，黨政主要負(fù)責(zé)同志是抓改革的關(guān)鍵。我們主要領(lǐng)導(dǎo)同志要親自抓改革，抓思路、抓調(diào)研、抓推進(jìn)、抓落實、全程負(fù)責(zé)，既當(dāng)改革促進(jìn)派，又當(dāng)改革實干家。

　　“要在實施創(chuàng)新驅(qū)動上當(dāng)先鋒。”王文濤說，一是牢牢抓住科技創(chuàng)新這個核心。二是牢牢抓住企業(yè)這個主體，為企業(yè)創(chuàng)造良好的環(huán)境。三是牢牢抓住人才這個關(guān)鍵。我們提出“你有多大才，就為你搭多大臺”，“希望廣大企業(yè)高度關(guān)注這一點，同時也督促我們做好這方面工作。你有這個才能，我們就調(diào)動資源為你搭臺，讓你施展才華。”

　　“要在鼓勵改革創(chuàng)新上出實招。”王文濤說，任何物質(zhì)資源都是有限的，唯有改革創(chuàng)新的空間無限。改革是“摸著石頭過河”的過程，不可能一帆風(fēng)順、一蹴而就。我們常講，“人無完人孰能無錯”“失敗是成功之母”。改革過程中可能會犯錯，要對此寬容。所以，去年我們先后制定出臺了容錯免責(zé)、糾錯、防錯和誣告陷害信訪舉報行為查核處理“四位一體”制度體系，努力創(chuàng)造“敢干事”氛圍。

　　王文濤說，今年，我們將重點研究建立正向激勵機(jī)制，讓大家有“想干事”的勁頭和保障。圍繞“敢干事”與“想干事”建章立制，從而形成“為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，讓實干者實惠”的完整制度體系。除了制度體系，還要有寬容失敗失誤的文化氛圍。從某種意義上來講，對失敗者的鼓勵，要比對成功者的贊美更有意義，更有利于形成改革創(chuàng)新的氛圍。失敗者更需要鼓勵，更需要寬容的掌聲。“有些人沾沾自喜，覺得自己沒失敗。這種‘沒失敗’其實是最大的失敗，因為你從沒向‘成功’去奮斗過。”如果在為民服務(wù)、為民辦事的崗位上甘于平庸、因為不作為而“不失敗”，“這不僅是失敗，而且是可恥。”要區(qū)分犯錯和犯法的界限。改革可以大膽試，但不能違反黨章黨規(guī)和法律法規(guī)。

　　對于代表提的建議，王文濤談了自己的看法。他表示，對于加快產(chǎn)業(yè)振興發(fā)展的建議，我們將進(jìn)一步梳理產(chǎn)業(yè)目錄，包掛龍頭企業(yè)搞好服務(wù)。報告中提出，“高度重視企業(yè)家隊伍建設(shè)，尊重企業(yè)家、關(guān)愛企業(yè)家、支持企業(yè)家”“全力支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展”。我們一定為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。對于建立有關(guān)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟的建議，要以產(chǎn)業(yè)為紐帶，不以地域為紐帶，鼓勵濟(jì)南制造、濟(jì)南質(zhì)量、濟(jì)南選用。對于信息安全產(chǎn)業(yè)，要努力拉長產(chǎn)業(yè)鏈條，實現(xiàn)更大發(fā)展。