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這個(gè)月發(fā)!濟(jì)南2017年退休人員養(yǎng)老金開(kāi)始調(diào)整

2017-07-18 07:30:00 來(lái)源: 齊魯晚報(bào) 作者: 周國(guó)芳

  近日,省人社廳、省財(cái)政廳聯(lián)合出臺(tái)文件,確定從2017年1月1日起調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金。根據(jù)省里統(tǒng)一部署,濟(jì)南市各級(jí)人社部門積極行動(dòng),及時(shí)制定發(fā)放落實(shí)工作方案,明確責(zé)任分工、進(jìn)度安排、具體措施,確保全市48.48萬(wàn)退休人員調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金在7月底前發(fā)放到位。

  據(jù)了解,今年退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整的范圍為:2016年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休、退職人員。這是我市自2005年以來(lái)連續(xù)第13次調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金,也是繼2016年之后再次統(tǒng)一安排、同步調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇。

  在具體調(diào)整辦法上,按照國(guó)家要求,本次基本養(yǎng)老金調(diào)整政策繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜“三結(jié)合”的辦法,企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇調(diào)整辦法大體統(tǒng)一,更好地體現(xiàn)了公平與效率相結(jié)合的基本原則。

  1、定額調(diào)整。企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),每人每月增加55元。

  2、掛鉤調(diào)整。具體分兩部分計(jì)算增加養(yǎng)老金:第一部分,與本人基本養(yǎng)老金水平掛鉤。企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行統(tǒng)一比例,均按2016年底本人基本養(yǎng)老金的2.1%調(diào)整。第二部分,根據(jù)企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位各自特點(diǎn),采取不同的掛鉤辦法。其中,企業(yè)退休人員根據(jù)本人繳費(fèi)年限長(zhǎng)短,每滿1年增加1.7元。機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員根據(jù)本人職務(wù)層級(jí)不同劃分若干檔次,每個(gè)檔次以31元為基數(shù)乘以不同的調(diào)整系數(shù)確定月增加額。

  3、適當(dāng)傾斜。主要考慮向高齡人員傾斜。即:2016年12月31日前年滿70周歲不滿75周歲、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員,每人每月分別增加15元、30元和60元養(yǎng)老金。

  同時(shí),綜合考慮不同年齡人員的實(shí)際情況,將有關(guān)人員以往年度傾斜的累計(jì)標(biāo)準(zhǔn)予以補(bǔ)齊。具體標(biāo)準(zhǔn)是:對(duì)2016年期間剛滿70、75和80周歲的,分人群再適當(dāng)傾斜,其中:正常企業(yè)退休人員每人每月分別增加290元、190元和360元;企業(yè)一次性補(bǔ)繳人員每人每月分別增加70元、60元和120元;機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員每人每月分別增加20元、80元和80元。

  據(jù)了解,這次調(diào)整養(yǎng)老金所需資金,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,從企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支;參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,從機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支;未參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,由原渠道解決。(齊魯晚報(bào)·齊魯壹點(diǎn)記者周國(guó)芳通訊員高衛(wèi)衛(wèi))

初審編輯:魏鵬

責(zé)任編輯:高娜

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