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　　大眾網·海報新聞記者 尹榮耀 通訊員 王帥 張建平 濟寧報道

　　金鄉農商銀行霄云支行黨支部始終堅持“以客戶為中心”的服務理念，踐行“以員工為中心”的管理理念，在創建“鳳翔云霄”支部品牌的基礎上，深入做實“五大家園”建設工作，促進了各項業務健康發展。截至目前，各項存款余額84357.57萬元，較年初增加10525.96萬元；各項貸款余額13368.87萬元，較年初增加2729.85萬元。

　　凝心鑄魂，建設紅色傳承“精神家園”。依托轄內紅色資源優勢，定期組織黨員到鮑樓村紅色教育基地、抗戰博物館開展“緬懷革命先驅，重溫紅色記憶”現場教育，接受紅色教育，不斷砥礪初心使命，提升黨性修養，引領青年員工繼承和發揚革命斗爭精神。同時，加強挎包精神教育，該行黨支部不定期走訪慰問系統內退休老干部、老黨員、老農金員，由老一輩農信人講述工作經歷，分享“大挎包”故事，引導黨員、員工傳承以“對黨忠誠、服務群眾、勤儉敬業、公私分明”為精神實質的“大挎包”精神。該行還推行“紅色星期五”制度，每周五夕會組織黨員、青年員工開展紅色宣講，閱讀紅色經典，加強黨員干部和青年員工理想信念教育，教育引導干部員工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

　　知行合一，建設文明有愛“學習家園”。積極對接團縣委，借助大學生社會實踐活動— “青鳥繪金鄉”志愿服務項目，邀請2名大學生志愿者與霄云支行青年員工共同手繪紅色學習園地。同時，充分發揮包保經理、支行班子、業務骨干的示范作用，定期組織會計、業務、信貸等專題培訓，對重點業務和營銷方法等進行傳授指導，不斷提高專業技能和水平，打造一支理論過硬、業務水平過硬的精英團隊。每周還通過學習強國、燈塔—黨建在線、網絡學院、青年大學習等平臺，拓寬黨員、青年員工學習渠道，夯實政治理論基礎，提升思想境界，共同打造文明有愛的學習家園。

　　團結奮斗，建設昂揚向上“工作家園”。該行圍繞“黨建+金融”開展黨建共建活動，先后與霄云鎮政府、鎮中學、衛生院、派出所、市場監管所等10余家單位開展黨建共建活動，拓展存款700余萬元，貸款授信90余戶，用信2500余萬元，同時，實現了社保卡、手機銀行等產品的“一攬子”營銷。該行還結合新時代文明實踐活動，堅持開展移動進村金融服務。截至目前，社保卡較年初新增1621張，電子銀行較年初新增1824戶，網上支付較年初新增4437戶，服務營銷相結合，進一步增強了客戶粘性。該行結合夜拓營銷，實行駐行辦公制度，主動開展電話回訪、“四張清單”對接營銷，深入了解客戶金融服務需求。定期組織送服務進村莊、進社區、進企業、進商戶，不斷提高客戶對農商銀行的認可度，提升客戶的忠誠度。

　　溫暖有愛，建設溫馨和諧“生活家園”。該行黨支部切實把關心關愛員工舉措落到實處，細化“五必訪”“六必談”要求，及時了解并掌握員工在工作和生活中遇到的實際困難，與員工做好溝通幫扶，有效解決員工的“后顧之憂”，讓員工獲得最大幸福感和滿足感。定期組織員工開展采摘活動，緩解員工工作壓力，提升了團隊凝聚力和向心力。落實落細“五小建設”，為員工宿舍統一配備床上用品，傾力打造幸福食堂，確保員工住的安心、吃的營養，讓員工真正感受到家的溫暖。

　　恪盡職守，建設風清氣正“廉潔家園”。該行充分發揮黨支部日常監督和黨員民主監督作用，支部書記每月與員工開展談心談話，及時了解員工的思想動態和工作狀況，黨員簽訂承諾踐諾責任書，設立支部書記舉報信箱和舉報熱線，進一步暢通監督舉報渠道。定期開展合規宣講，增強員工合規意識，嚴守合規底線。該行還堅持定期家訪，支部書記與員工家屬面對面溝通，多角度、全方位掌握員工在工作、生活等方面的情況，營造清正廉明、健康向上的氛圍，以廉潔齊家共筑監督防線。